Три проекта компании «Металлоинвест» стали призёрами XVIII Всероссийского конкурса корпоративных проектов «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее».
Экологическая инициатива «Чистая вода» заняла первое место, а программа «Управление рисками здоровья работников Металлоинвеста» и проект повышения культуры безопасности «PROриски» вошли в ТОП-3 своих номинаций.
Проект «Чистая вода» реализуется на предприятиях компании в Белгородской и Курской областях. Его цель – снижение объёмов сброса сточных вод и строительство систем оборотного водоснабжения. Проект уже позволяет исключить сбросы сточных вод в реку Рясник на МГОКе (до 1,6 млн кубометров в год) и существенно модернизировать водные системы предприятий. К 2028 году планируется полностью исключить сбросы на ОЭМК и МГОКе и сократить их на 17% на ЛГОКе.
Компания развивает систему корпоративного здравоохранения, основанную на профилактике, ранней диагностике заболеваний и цифровых технологиях с 2021 года. На предприятиях созданы цеховые терапевтические службы, внедрена автоматизированная система медицинских осмотров, проводятся регулярные диспансеризации и скрининги по онкологии, сердечно-сосудистым заболеваниям и диабету. Почти 90% сотрудников ежегодно проходят комплексные обследования, сотни получили своевременное лечение, включая высокотехнологичные операции.
Проект «PROриски» стартовал в 2021 году и направлен на формирование культуры безопасности на всех уровнях Компании. Его ключевая задача – исключение тяжёлого и смертельного травматизма, переход к риск-ориентированному управлению производственной безопасностью. За четыре года Компания прошла путь от «поиска нарушений» к проактивному управлению рисками. В 2025 году проект масштабируется на подрядные организации. По оценке независимых консультантов, Металлоинвест вышел на системный уровень культуры безопасности.
Ещё два проекта Компании вошли в шорт-лист конкурса и получили высокую оценку экспертов.
Программа социальных инвестиций Металлоинвеста «Вместе!» охватывает образование, здравоохранение, спорт, культуру, благоустройство и волонтёрство. С 2011 года модернизированы десятки социальных объектов, обустроены парки и общественные пространства, ежегодно десятки инициатив жителей Белгородской и Курской областей получают поддержку через грантовый конкурс.
Образовательная программа «Вместе! С образованием» помогает школам внедрять современные профориентационные практики и объединяет экспертов, педагогов, учеников и родителей. За два года в ней приняли участие более 90 педагогов, создано 20 профориентационных проектов, проведены масштабные мероприятия «Космос профессий» для сотен школьников.
«Дело в людях» (ранее People Investor) – один из ключевых российских конкурсов в сфере ESG и устойчивого развития, проводимый Ассоциацией менеджеров с 2008 года. Проект обобщает главные тренды и явления в области ESG и социальной ответственности бизнеса, выявляет и популяризует инновационные решения.
Фото: Металлоинвест